申请工伤鉴定的材料有哪一些,工伤去做伤残鉴定需要些什么材料

更新：2023-10-25 16:28 发布：小编

本文目录
1.工伤去做伤残鉴定需要些什么材料
2.工伤鉴定需要带些什么材料
3.做工伤鉴定需要什么资料和手续
4.工伤认定需要的资料有哪些2021工伤七级赔偿标准

工伤去做伤残鉴定需要些什么材料

工伤去做伤残鉴定需要提供相关的医疗证明、劳动关系证明、收入证明等。同时，还需要提供职业病检查或其他专科医疗机构的诊断证明和治疗记录。

工伤赔偿包括工伤医治期间的伤病医疗费和工伤损失期间的伤残赔偿金。在申请伤残鉴定时，需要提供一些材料来证明自己的工伤情况以及伤残程度，包括：1. 医疗证明：包括住院记录、手术记录、检查报告、诊断证明等，证明工伤事实和受伤部位及治疗情况。2. 劳动关系证明：包括合同、工资卡、社保证明等，证明受伤当时的劳动关系和工资收入情况。3. 收入证明：包括个人所得税缴纳证明、银行流水单等，证明受伤前后的收入变化情况。4. 职业病检查或其他专科医疗机构的诊断证明和治疗记录：如果受伤与职业危害因素有关，需要提供职业病检查或职业病鉴定等资料来证明。通过以上材料的提供，可以协助工伤评定委员会了解受伤情况和伤残程度，从而作出公正的工伤赔偿决定。

如果在申请伤残鉴定时无法提供某些材料怎么办？如果无法提供某些必要的材料，可以在申请伤残鉴定时说明原因，并提供其他有关的证明材料。同时可以向相关部门咨询，了解是否有其他途径补充证明材料。

工伤去做伤残鉴定需要提供相关的医疗证明、劳动关系证明、收入证明等材料。如果无法提供某些必要的材料，则需说明原因并提供其他证明材料。通过材料的提供来证明自己的工伤情况及伤残程度，从而获得公正的工伤赔偿决定。

【法律依据】：

《中华人民共和国工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

工伤鉴定需要带些什么材料

工伤鉴定需要的材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

【拓展内容】工伤鉴定也就是劳动能力鉴定，工伤认定后，需要到人社局工伤认定部门申请劳动能力鉴定，符合条件的，工伤部门会安排在专门的医院去进行鉴定，以确定伤残等级。必须向社保部门出示工伤认定表和医疗诊断证明来获取相对应的伤残等级，再以此为依据下发给单位劳资人员，并根据鉴定结果来进行工伤赔偿。

做工伤鉴定需要什么资料和手续

做工伤鉴定需要提交的资料有工伤鉴定的申请表，已结患者本身的身份证明及和企业存在劳动关系的证明材料，比如说劳动合同，再有就是需要关于医疗诊断的证明资料等等。在特殊情况下，可能还需要相关部门出具相对应的证据材料。

一、做工伤鉴定需要什么资料

(一)工伤鉴定申请表;

(二)职工本人身份证明;

(三)与企业存在劳动关系的证明材料;

(四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);

职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明。

有下列情形之一并提出工伤认定申请的，还应当同时提交相关部门出具的证据材料:

(一)属于交通事故的，提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明;

(二)从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的，提交市民政、公安部门出具的证明;

(三)因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明;

(四)因公外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的证明;

(五)因履行职责遭致人身伤害的，提交公安机关或人民法院出具的证明;

(六)特殊情况需提交的其他证明材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应一次性书面告知申请人需要补正的全部申请材料。

二、认定工伤的时候有哪些注意事项?

1、工伤认定申请主体

(1)用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合，用人单位应当依法申请工伤认定，此系其法定义务。

(2)受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定:在用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的场合，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织可直接依法申请工伤认定。

2、工伤认定管辖

(1)社会保险行政部门。具体的说，应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

(2)依规定应向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。

3、认定申请时限

(1)用人单位申请工伤认定时限:30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。至于何为“特殊情况”及何为“适当延长”由社会保险行政部门酌情认定、决断。上述期间内，用人单位未申请工伤认定的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定始得直接申请工伤认定。

(2)受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定时限:1年，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。该期间为除斥期间。

劳动者如果是由于工作的原因受到伤害，是可以申请工伤鉴定的，但是申请工伤建立需要提供相关的证件资料，如果工伤鉴定的申请表，以及本人的身份证明和企业关系的证明材料等等。其次，工伤鉴定可以由本人进行申请，也可以由单位进行申请。